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ESG是什么ESG是什么
  • ESG是什么ESG是什么
  • ESG是什么ESG(Environmental, Social and Governance)是環(huán)境、社會(huì)和公司治理的縮寫,是一種衡量企業(yè)在可持續(xù)發(fā)展方面表現(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)。 環(huán)境方面關(guān)注企業(yè)在環(huán)境污染、資源消耗和生態(tài)保護(hù)方面的實(shí)踐;社會(huì)方面關(guān)注企業(yè)
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EcoVadis認(rèn)證評(píng)估的簡介
  • EcoVadis認(rèn)證評(píng)估的簡介
  • EcoVadis認(rèn)證評(píng)估的簡介Ecovadis成立于2007年,總部位于法國,是一家從事企業(yè)社會(huì)責(zé)任和可持續(xù)性的評(píng)估機(jī)構(gòu)。Ecovadis致力于幫助企業(yè)評(píng)估其供應(yīng)鏈中的環(huán)境和社會(huì)影響,促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)。EcoVadis是一個(gè)企
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通過Ecovadis認(rèn)證可持續(xù)發(fā)展的總結(jié)
  • 通過Ecovadis認(rèn)證可持續(xù)發(fā)展的總結(jié)
  • 通過Ecovadis認(rèn)證可持續(xù)發(fā)展的總結(jié)Ecovadis認(rèn)證作為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于推動(dòng)企業(yè)在環(huán)境、社會(huì)績效方面的改進(jìn)具有重要意義。通過Ecovadis認(rèn)證,企業(yè)可以提+升形象和聲譽(yù),還可以促進(jìn)供應(yīng)鏈合作,改進(jìn)企業(yè)管理
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Ecovadis認(rèn)證的影響
  • Ecovadis認(rèn)證的影響
  • Ecovadis認(rèn)證的影響1. 提+升企業(yè)形象:通過Ecovadis認(rèn)證的企業(yè)可向供應(yīng)鏈合作伙伴展示其在可持續(xù)發(fā)展方面的承諾和實(shí)踐,提+升企業(yè)形象和聲譽(yù)。2. 促進(jìn)供應(yīng)鏈合作:Ecovadis認(rèn)證助于企業(yè)與供應(yīng)鏈合作伙伴建立緊密、互
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Ecovadis認(rèn)證有4個(gè)評(píng)估內(nèi)容
  • Ecovadis認(rèn)證有4個(gè)評(píng)估內(nèi)容
  • Ecovadis認(rèn)證有4個(gè)評(píng)估內(nèi)容1、環(huán)境的績效: 評(píng)估企業(yè)在減能源消耗、減廢物排放、降溫室氣體排放等。2、勞工的實(shí)踐: 評(píng)估企業(yè)在員工權(quán)益保護(hù)、勞動(dòng)衛(wèi)生、薪酬福利等。3、人權(quán)的保障: 評(píng)估企業(yè)在尊重和保護(hù)員工人權(quán)
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ETI認(rèn)證ETI認(rèn)證所承擔(dān)的義務(wù)
  • ETI認(rèn)證ETI認(rèn)證所承擔(dān)的義務(wù)
  • ETI所承擔(dān)的義務(wù)1.1公司對(duì)其ETI會(huì)員身份、法規(guī)及其實(shí)施過程要有依據(jù)地、明確地表明認(rèn)可。1.2這種義務(wù)要通報(bào)到全公司及其供應(yīng)商和分包商(包括業(yè)務(wù)關(guān)系密切的個(gè)體經(jīng)營質(zhì)的雇員)。1.3要一名高層管理人員具體負(fù)責(zé)法規(guī)
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ETI認(rèn)證ETI認(rèn)證實(shí)施原則
  • ETI認(rèn)證ETI認(rèn)證實(shí)施原則
  • ETI實(shí)施原則ETI制訂了一套關(guān)于勞動(dòng)力使用的法規(guī) -基本法規(guī) - 該法規(guī)反應(yīng)了大部分關(guān)于勞動(dòng) 力使用的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。它將作為其工作的依據(jù)。ETI各成員公司按要求采用這套基本法規(guī),或者采用與該基本法規(guī)相1致的其自定法規(guī)。
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ETI認(rèn)證ETI認(rèn)證基本法規(guī)
  • ETI認(rèn)證ETI認(rèn)證基本法規(guī)
  • ETI 基本法規(guī)1.自由選擇的雇傭關(guān)系1.1不可使用強(qiáng)制勞動(dòng)力、受關(guān)押勞動(dòng)力和不情愿的犯人勞動(dòng)力。1.2雇員不應(yīng)被要求交納抵押金或把他們的個(gè)人信息證件交給雇主,在給出合理的預(yù)先通知之后,雇員可以自由地離開其雇主。
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Wrap驗(yàn)廠之工作時(shí)間管理程序
  • Wrap驗(yàn)廠之工作時(shí)間管理程序
  • Wrap驗(yàn)廠之工作時(shí)間管理程序1. 目的 制定政策和程序以遵守適用法律規(guī)定下的合乎產(chǎn)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的工作時(shí)間和休息時(shí)間,制訂工廠作息制度。2. 范圍 公司作息時(shí)間管理與實(shí)務(wù),以及可能的對(duì)供應(yīng)商/承包商的要求。3.程序3.1 制
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WRAP驗(yàn)廠容易出現(xiàn)問題
  • WRAP驗(yàn)廠容易出現(xiàn)問題
  • WRAP驗(yàn)廠容易出現(xiàn)問題1,審核員作為訪客進(jìn)廠須進(jìn)行登記,同時(shí)發(fā)放訪客證,控制入廠人員(要求)2,須提供少3個(gè)月的貨柜車7點(diǎn)檢驗(yàn)記錄3,工人培訓(xùn)須使其了解WRAP十二項(xiàng)基本原則
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GRS網(wǎng)站查詢:GRS網(wǎng)站查詢:
  • GRS網(wǎng)站查詢:GRS網(wǎng)站查詢:
  • GRS網(wǎng)站查詢:一:進(jìn)入GRS網(wǎng),此網(wǎng)站地址在GRS證內(nèi)頁右下角以及底面頁下部可以找到。二:點(diǎn)擊主頁面左邊文字:Lab Reports,并繼續(xù)點(diǎn)擊在左邊打開的Lab Report中的(Report verification systerm),進(jìn)入證搜索頁面?;?/li>
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GRS證查詢方法: GRS證查詢方法:
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  • GRS證查詢方法:一、手機(jī)用戶查詢:支持二維碼或者三維碼的手機(jī)用戶,可以通過手機(jī)掃描證堅(jiān)定報(bào)告結(jié)果右下方的二維碼和三維碼,對(duì)準(zhǔn)掃描后,手機(jī)自動(dòng)彈出鏈接到GRS網(wǎng)站。根據(jù)提示點(diǎn)擊,會(huì)彈出寶石鑒定結(jié)果。
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GRS認(rèn)證對(duì)象有哪些?需要貿(mào)易商做GRS證嗎?
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GRS認(rèn)證的期為多久?過期了能開TC嗎?
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GRS認(rèn)證監(jiān)管明細(xì)GRS認(rèn)證監(jiān)管明細(xì)
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GRS認(rèn)證GRS認(rèn)證是什么呀
  • GRS認(rèn)證GRS認(rèn)證是什么呀
  • GRS認(rèn)證是什么呀GRS認(rèn)證是回收標(biāo)準(zhǔn),旨在確保產(chǎn)品符合環(huán)保和可持續(xù)發(fā)展要求。它推動(dòng)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,減少資源浪費(fèi)和環(huán)境污染,鼓勵(lì)企業(yè)采用環(huán)保生產(chǎn)方式。獲得GRS認(rèn)證的產(chǎn)品含20%回收成分,有嚴(yán)格的環(huán)境和社會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)。
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2024年進(jìn)行調(diào)整EcoVadis認(rèn)證對(duì)評(píng)估規(guī)則
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2024年開始執(zhí)行EcoVadis認(rèn)證新的評(píng)估規(guī)則
  • 2024年開始執(zhí)行EcoVadis認(rèn)證新的評(píng)估規(guī)則
  • 2024年開始執(zhí)行EcoVadis認(rèn)證新的評(píng)估規(guī)則EcoVadis認(rèn)證如何提評(píng)估分?jǐn)?shù)為了通過評(píng)級(jí)所需的分?jǐn)?shù),企業(yè)可以從以下幾個(gè)方面著手提EcoVadis評(píng)估分?jǐn)?shù):1. 深入理解評(píng)估標(biāo)準(zhǔn):詳細(xì)了解EcoVadis認(rèn)證的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分細(xì)則,在
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EcoVadis認(rèn)證評(píng)估的評(píng)分的標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
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SA8000公司代表SA8000公司代表:
  • SA8000公司代表SA8000公司代表:
  • SA8000公司代表:1. 公司是否任命一名高層經(jīng)理作為管理者代表,并授于權(quán)他建立并實(shí)施社會(huì)責(zé)任管理體系?2. 公司管理者代表是否明確并理解其職責(zé)和權(quán)限?3. 工人是否選出他們的代表,工人代表是否有權(quán)代表工人與高層
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